En processledare som tagit ledningsgruppen framåt

Miriam Wikström, projektledare Älvsbymodellen, Älvsbyns kommun Social omsorg

Anki Granström har varit ett stöd för att komma framåt som ledningsgrupp, att komma fram till gemensamma mål och öka samverkan. Hon har inspirerat och tagit ledningsgruppen framåt att genomföra förändringsarbeten. Med ett coachande arbetssätt tagit ledningsgruppen och enskilda chefer framåt i arbetet med utveckling och förändringsarbeten i sina arbetsgrupper. Hon har inspirerat arbetsgrupper att vilja arbeta med förändringsarbete kunna se behov av att hitta nuläge och ett nytt önskat nyläge. Anki har varit en processledare som tagit ledningsgruppen framåt, inspirerat, fått alla att lyfta blicken och kunna se helheten. Hon har kunnat få ledningsgruppen att ta på sig ledartröjan för att kunna leda och utveckla med ett nära och coachande ledarskap.